Dokument serwisu · ironphase.info
Regulamin serwisu
Niniejszy regulamin określa zasady korzystania z serwisu ironphase.info. Operatorem serwisu jest redakcja z siedzibą przy ul. Świdnickiej 8, 50-067 Wrocław. Korzystanie ze strony oznacza akceptację poniższych warunków.
- Operator
- IronPhase Ergonomia Pracy, ul. Świdnicka 8, 50-067 Wrocław
- Kontakt
- [email protected] · +48 71 342 82 36
- Godziny pracy
- Poniedziałek–piątek: 9:00–18:00
- Zakres
- Zasady korzystania ze strony oraz treści publikowanych w serwisie
Poniżej znajdziesz kolejno: opis charakteru serwisu, zasady korzystania, zakres odpowiedzialności, zasady dotyczące wiadomości wysyłanych przez formularz oraz informację o zmianach regulaminu i sposobach kontaktu. Każda sekcja opisuje inny obszar współpracy z serwisem, więc warto czytać je po kolei.
Zakres i charakter serwisu
Serwis prowadzi redakcja IronPhase Ergonomia Pracy. Publikujemy materiały o organizacji stanowiska komputerowego, ruchu rozłożonym w ciągu dnia pracy i zagadnieniach prawnych, które wiążą się z pracą przy komputerze.
Charakter publikowanych treści
Treści w serwisie mają charakter informacyjny i porządkowy. Opisują sposoby ustawienia sprzętu, kolejność zmian pozycji ciała w ciągu dnia oraz odniesienia do przepisów o stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe. Nie stanowią porady medycznej, prawnej ani BHP w rozumieniu formalnym i nie zastępują konsultacji ze specjalistą.
Materiały przygotowujemy na podstawie ogólnodostępnych opracowań oraz przepisów, które opisujemy wprost w tekstach. Przed podjęciem decyzji o zmianie wyposażenia stanowiska warto zestawić nasze wskazówki z warunkami panującymi w Twoim miejscu pracy i, jeśli zachodzi taka potrzeba, z opinią osoby odpowiedzialnej za bezpieczeństwo i higienę pracy w firmie.
Zasady korzystania
Poniższe punkty opisują, co oznacza korzystanie z serwisu zgodnie z prawem i dobrymi obyczajami oraz jakie zachowania są niedozwolone. Każdy punkt dotyczy innego obszaru — od sposobu czytania treści po zasady dotyczące materiałów publikowanych na stronie.
Zgodne z prawem i dobrymi obyczajami
Korzystanie z serwisu oznacza, że używasz go w celach zgodnych z prawem oraz w sposób, który nie utrudnia dostępu innym osobom.
Zakaz działań zakłócających
Zabronione jest podejmowanie działań zakłócających działanie strony oraz prób nieuprawnionego dostępu do jej zasobów i systemów.
Prawa autorskie do treści
Teksty, zdjęcia i materiały publikowane w serwisie są chronione prawem autorskim. Kopiowanie ich w całości lub w częściach wymaga naszej zgody.
Korzystanie z odnośników
Odnośniki prowadzą do innych stron naszego serwisu oraz do zewnętrznych źródeł, na których treść nie mamy wpływu. Za korzystanie z nich odpowiada użytkownik.
Zgłaszanie naruszeń
Jeśli zauważysz treść, która narusza Twoje prawa, napisz na adres [email protected] i opisz sprawę. Odpowiemy w godzinach pracy redakcji.
Odpowiedzialność
Operator dokłada starań, aby treści były rzetelne i aktualne, ale nie gwarantuje, że są kompletne ani wolne od błędów. Operator nie odpowiada za skutki zastosowania informacji z serwisu w indywidualnych warunkach. Decyzje dotyczące stanowiska pracy użytkownik podejmuje na własną odpowiedzialność.
W praktyce oznacza to, że przed zakupem sprzętu lub zmianą ustawienia biurka warto porównać nasze wskazówki z realnymi warunkami pomieszczenia, wymiarami sprzętu i organizacją pracy w zespole. Tam, gdzie nasz opis odbiega od Twojej sytuacji, pierwszeństwo ma twoja własna ocena i uzgodnienia z pracodawcą.
Regulacja wysokości fotela to jedna z tych decyzji, o których mówimy w sekcji o odpowiedzialności. Sprawdź ją u siebie, zanim zmienisz cokolwiek więcej na stanowisku.
Regulacja fotela · 1 czynność
Wiadomości użytkowników
Wysyłając wiadomość przez formularz kontaktowy, użytkownik oświadcza, że podane dane są prawdziwe i nie naruszają praw osób trzecich. Operator może wykorzystać treść zgłoszenia do kontaktu zwrotnego. Dane przetwarzane są zgodnie z polityką prywatności.
Co warto podać w wiadomości
- Imię i sposób kontaktu zwrotnego — adres e-mail lub numer telefonu.
- Zwięzły opis sprawy: czego dotyczy pytanie i jakiej strony serwisu dotyczy.
- Informację, czy oczekujesz odpowiedzi pisemnej, czy wystarczy kontakt telefoniczny.
Zmiany regulaminu
Operator zastrzega prawo do zmiany regulaminu, w szczególności w przypadku zmian przepisów lub zakresu serwisu. Zmiany wchodzą w życie z chwilą publikacji na tej stronie. Dalsze korzystanie z serwisu po zmianach oznacza ich akceptację.
Zmiany mogą dotyczyć opisów funkcji serwisu, sposobu prezentacji treści oraz odesłań do aktualnych przepisów. Informujemy o tym na tej stronie, bez osobnego powiadomienia.
Zmiana obowiązuje od chwili jej opublikowania na tej stronie. Datą publikacji jest data ostatniej aktualizacji widoczna w nagłówku dokumentu.
Dalsze korzystanie z serwisu po opublikowaniu zmian oznacza ich akceptację. Jeśli nie zgadzasz się z nowym brzmieniem, przestań korzystać ze strony.
Kontakt
W sprawach dotyczących regulaminu kontaktuj się pod adresem [email protected] lub telefonicznie pod numerem +48 71 342 82 36. Korespondencję można też kierować na adres ul. Świdnicka 8, 50-067 Wrocław.
Odpowiadamy w godzinach pracy redakcji: od poniedziałku do piątku, między 9:00 a 18:00. Jeśli Twoje pytanie dotyczy konkretnej treści z serwisu, dopisz tytuł tekstu lub adres strony, o którą chodzi — ułatwi to szybszą odpowiedź.
Zanim napiszesz — warto sprawdzić
- Pytania i odpowiedzi Zbieramy tu najczęstsze pytania o organizację stanowiska i ruch w ciągu dnia pracy.
- Przepisy i normy Zestawienie odniesień prawnych do stanowisk wyposażonych w monitory ekranowe.
- Cookie Policy Informacje o plikach cookies i sposobach zarządzania nimi w przeglądarce.